En una significativa ceremonia, el Servicio Nacional para la Prevenci\u00f3n y Rehabilitaci\u00f3n del Consumo de Drogas y Alcohol, SENDA, y Distribuidora Oviedo oficializaron un Acuerdo de Colaboraci\u00f3n que permitir\u00e1 implementar el programa \u201cTrabajar con Calidad de Vida\u201d en la empresa, consolidando su compromiso con la promoci\u00f3n de espacios laborales saludables.
SENDA es el organismo p\u00fablico encargado de dise\u00f1ar e implementar pol\u00edticas de prevenci\u00f3n del consumo de sustancias, as\u00ed como de tratamiento, rehabilitaci\u00f3n e integraci\u00f3n social de personas afectadas. En este contexto, impulsa el programa \u201cTrabajar con Calidad de Vida\u201d, una estrategia de prevenci\u00f3n ambiental y universal dirigida a trabajadores y trabajadoras en sus espacios laborales.
Este programa busca identificar y abordar factores de riesgo asociados al consumo de alcohol y otras drogas, as\u00ed como fortalecer factores protectores dentro de la organizaci\u00f3n, considerando la interacci\u00f3n entre la empresa, sus equipos, las familias y el entorno laboral. Su implementaci\u00f3n se desarrolla mediante una metodolog\u00eda participativa, autoaplicada y representativa de todos los estamentos de la organizaci\u00f3n.
La directora regional de SENDA, Roxana Arancibia Reyes, destac\u00f3 la importancia de esta alianza se\u00f1alando que: \u201cEste acuerdo refleja el compromiso del mundo privado con la construcci\u00f3n de culturas organizacionales preventivas. A trav\u00e9s del programa \u2018Trabajar con Calidad de Vida\u2019, buscamos fortalecer entornos laborales m\u00e1s saludables, potenciando factores protectores y disminuyendo riesgos asociados al consumo de alcohol y otras drogas\u201d.
Por su parte, el gerente general de Oviedo, Cristian Fern\u00e1ndez valor\u00f3 este hito, indicando que: \u201cComo empresa, estamos convencidos de que el bienestar de nuestros trabajadores y trabajadoras es fundamental. Este programa nos permitir\u00e1 seguir avanzando en la instalaci\u00f3n de una cultura preventiva s\u00f3lida, que impacte positivamente en la calidad de vida laboral y en nuestro desarrollo organizacional\u201d.
La implementaci\u00f3n del programa contempla siete etapas de trabajo, incluyendo asesoramiento permanente por parte de SENDA a trav\u00e9s de ocho sesiones de taller distribuidas en un per\u00edodo de dos a\u00f1os, lo que permitir\u00e1 instalar capacidades internas sostenibles en la organizaci\u00f3n.
El proceso ser\u00e1 acompa\u00f1ado por el equipo de SENDA Previene, alojado en la Delegaci\u00f3n Presidencial, quienes brindar\u00e1n apoyo t\u00e9cnico durante todas las fases de implementaci\u00f3n, asegurando el cumplimiento de los objetivos del programa.
Cabe destacar que Oviedo ha desarrollado previamente diversas estrategias en materia preventiva, evidenciando un alto nivel de compromiso, motivaci\u00f3n y proactividad en la promoci\u00f3n de entornos laborales saludables.
Con esta firma, ambas instituciones reafirman su compromiso con la prevenci\u00f3n del consumo de alcohol y otras drogas en espacios laborales, avanzando hacia organizaciones m\u00e1s saludables, seguras y con mejor calidad de vida para sus trabajadores y trabajadoras.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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