La Seremi del Trabajo, Jessica Bengoa Mayorga, destac\u00f3 la
noticia de la aprobaci\u00f3n del proyecto que crea un nuevo sistema de Subsidio Unificado al Empleo
(SUE), despachado a ley por la Sala de la C\u00e1mara de Diputadas y Diputados.
Al respecto, la autoridad laboral de la regi\u00f3n se\u00f1al\u00f3 que \u201cesta es una muy buena noticia para las y
los trabajadores, ya que, tal como se\u00f1al\u00f3 nuestro ministro Boccardo, hemos dado un paso muy
relevante para crecer en empleos formales para nuestra regi\u00f3n y el pa\u00eds. Cabe recordar que, de
acuerdo con el \u00faltimo informe del Observatorio Laboral en el \u00faltimo a\u00f1o, la regi\u00f3n gener\u00f3 m\u00e1s de
1.400 nuevos empleos formales, con un incremento de un 6,3% en personas con contrato, lo cual
es, justamente, lo que busca ampliar este proyecto que ahora va a convertirse en ley\u201d.
Asimismo, la secretaria regional ministerial expres\u00f3 que, gracias a esta iniciativa, el pa\u00eds tendr\u00e1 una
herramienta concreta de pol\u00edtica p\u00fablica para enfrentar posibles contingencias y que permitir\u00e1
actuar de manera efectiva para facilitar la contrataci\u00f3n y promover empleos decentes,
especialmente en aquellas empresas de menor tama\u00f1o.
Desde el ministerio del Trabajo, se destac\u00f3 tambi\u00e9n el apoyo del parlamento al proyecto, ya que, a
trav\u00e9s de \u00e9l, se podr\u00e1 llevar a cabo diferentes cambios para mejorar los beneficios de los actuales
subsidios administrados por el Servicio Nacional de Capacitaci\u00f3n y Empleo (Sence).
Al respecto, Bengoa agreg\u00f3 que \u201clo que busca, principalmente, esta ley ser\u00e1 incrementar el
empleo formal de mujeres, de personas mayores de 55 a\u00f1os, de personas con discapacidad; pero
tambi\u00e9n, promover los contratos formales y con seguridad social, dentro del marco de lo que
conocemos como Trabajo Decente, entregando apoyo con recursos a los que podr\u00e1n acceder las
empresas que generen este tipo de trabajos\u201d.
Detalles del Subsidio Unificado al Empleo
El SUE busca modernizar y simplificar el actual sistema, unificando los recursos destinado
actualmente al Subsidio al Empleo Joven (SEJ), el Bono al Trabajo de la Mujer (BTM) y el Subsidio
Previsional para Trabajadores J\u00f3venes, con el objetivo de avanzar en un uso m\u00e1s eficiente de los
recursos p\u00fablicos y materializar un instrumento concreto para la creaci\u00f3n de empleo formal,
especialmente para los grupos que enfrentan mayores dificultades para acceder al mercado
laboral, tales como mujeres, j\u00f3venes, personas mayores de 55 a\u00f1os y personas con discapacidad.<\/p>\n\n\n\n
Adem\u00e1s, de contener un enfoque en las peque\u00f1as y medianas empresas, para facilitar nuevas
contrataciones formales.
Se espera que esta iniciativa reemplace y simplifique tres programas hist\u00f3ricos que hoy existen de
forma separada: el Subsidio al Empleo Joven (SEJ), el Bono al Trabajo de la Mujer (BTM) y el
Subsidio Previsional para Trabajadores J\u00f3venes. Con este redise\u00f1o, se proyecta aumentar
significativamente los montos de apoyo, con un subsidio combinado de hasta $185.000 mensuales
entre empleador y trabajador.
Otra de las innovaciones del Subsidio Unificado de Empleo es que contar\u00e1 con flexibilidad
normativa, permitiendo ajustes futuros de los par\u00e1metros sin necesidad de reformar la ley cada
vez que el mercado laboral cambie.
El beneficio consiste en una transferencia monetaria mensual dirigida a empleadores y
trabajadores para incentivar nuevas contrataciones formales en empresas.
Adem\u00e1s de pertenecer a los grupos mencionados, la focalizaci\u00f3n se centra en trabajadores
vulnerables y con per\u00edodos largos de desempleo o sin experiencia laboral.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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