Con la entrada en vigencia de esta Ley, la seremi del Trabajo, Doris Sandoval realiz\u00f3 una charla
informativa en Porvenir, la instancia fue abierta a la comunidad y con la participaci\u00f3n de
funcionarios y funcionarias de distintos servicios.
Durante la reuni\u00f3n, se destac\u00f3 uno de los principales puntos de la ley, que es trabajar sin acoso ni
violencia, siendo uno de los principales prop\u00f3sitos de la exposici\u00f3n. De esta manera, se inst\u00f3 a los
participantes a estar en conocimiento de esta normativa que promueve el buen trato y el respeto
por los derechos de todas y todos en los entornos laborales.
\u00abComo Gobierno, estamos cumpliendo con impulsar pol\u00edticas p\u00fablicas que avancen en materia de
trabajo digno, con perspectiva de g\u00e9nero, buscando garantizar espacios de trabajo seguros y libres de acoso, adem\u00e1s de establecer la obligaci\u00f3n de prevenir actos que vayan en contra de este
objetivo, para ello, es clave generar instancias de difusi\u00f3n\u00bb, se\u00f1al\u00f3 el delegado presidencial
provincial, Jos\u00e9 Campos Prieto.
Mientras que la seremi, Doris Sandoval, a cargo de esta charla indic\u00f3: \u00abHemos entregado
herramientas para hacer un buen uso de esta ley, con foco en promover un cambio cultural en
c\u00f3mo nos tratamos en los espacios laborales y que busca erradicar la violencia de terceros y
usuarios que pueden acceder a la relaci\u00f3n laboral en los espacios y los servicios p\u00fablicos, el acoso
sexual y el acoso laboral, teniendo para ello, tres instrumentos que son fundamentales para la ley,
que son los protocolos de prevenci\u00f3n, de denuncia y sanci\u00f3n\u00bb.
La instancia fue organizada por la Secretar\u00eda Regional Ministerial de Trabajo y la Delegaci\u00f3n
Presidencial Provincial de Tierra del Fuego y adem\u00e1s de la exposici\u00f3n, dispuso de un momento
para que los asistentes puedan resolver dudas y hacer consultas directamente con la seremi, Doris
Sandoval.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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