En el marco del cierre del taller Lideresas de la oferta program\u00e1tica 2023 y el Fondo de Apoyo a Organizaciones (Fao), Prodemu hizo entrega de insumos avaluados en 200 mil pesos a mujeres de 2 compa\u00f1\u00edas de bomberos de Puntas Arenas.<\/p>\n\n\n\n
Las mujeres parte de estas compa\u00f1\u00eda participaron del taller impartido por la gestora de formaci\u00f3n y capacitaci\u00f3n, Mar\u00eda Alejandra Babani, quien busc\u00f3 entregar herramientas de liderazgo a 12 mujeres que participaron, pero que como resultado, en total beneficiar\u00e1 a 20 mujeres pertenecientes a la 5ta y 7ma compa\u00f1\u00eda de bomberos de Punta Arenas.<\/p>\n\n\n\n
Cada vez hay m\u00e1s mujeres que conforman el Cuerpo de Bomberos de Chile y quienes han debido superar variados desaf\u00edos, sobre todo de g\u00e9nero. Es por esto que este capital, la importancia de apoyar este trabajo de las mujeres, en esta oportunidad con la adquisici\u00f3n de polerones. Los que les proporcionar\u00e1n una mayor protecci\u00f3n frente al clima m\u00e1s adverso de la zona, adem\u00e1s del hecho de exhibir un logo de bomberas con la respectiva identificaci\u00f3n de cada integrante frente a cada acto de servicio (urgencias, emergencias y\/o informaci\u00f3n), permitir\u00e1 identificarlas ante la ciudadan\u00eda, con la finalidad de provocar un lazo m\u00e1s cercano y afectivo con nuestra comunidad, visibilizando la labor de las mujeres bomberas y su participaci\u00f3n activa, estimulando a m\u00e1s mujeres a integrarse y a participar en sus filas y con ello, contribuir a disminuir las brechas de g\u00e9nero a\u00fan existentes en relaci\u00f3n a la participaci\u00f3n y a cargos de poder de toma de decisiones.<\/p>\n\n\n\n
En este sentido, Ingrid \u00c1lvarez, directora regional de Prodemu en Magallanes y la Ant\u00e1rtica chilena mencion\u00f3: \u201ces un avance importante para nuestra misi\u00f3n institucional llegar a la diversidad de mujeres del territorio, y es en este contexto que aportar al desarrollo del liderazgo de mujeres que son parte de oficios no tradicionales es vital. Sin duda, les ayuda a avanzar en sus metas y su empoderamiento\u201d.<\/p>\n\n\n\n
Ver\u00f3nica Walberg, es bombera desde el 2016, lleva 2 a\u00f1os y medio en la s\u00e9ptima compa\u00f1\u00eda de Punta Arenas, fue una de las participantes del taller. Ella comenta que \u201caprend\u00ed a tener m\u00e1s voz frente a un superior tanto en mi vida laboral, personal como en Bomberos\u201d.<\/p>\n\n\n\n
Por su parte, Scarleth Alvarado, teniente segunda de la quinta compa\u00f1\u00eda de Bomberos menciona que \u201cel curso de Lideresas fue muy importante para m\u00ed y mis compa\u00f1eras, porque aprendimos herramientas para ser mejores lideresas y sobrellevar mejor orden, tipos de liderazgos. En mi compa\u00f1\u00eda siempre hemos tenido bien impuesta la equidad de g\u00e9nero, nunca se han hecho diferencias. A nivel nacional no tenemos una organizaci\u00f3n formal de bomberas que vele por la equidad de g\u00e9nero, pero s\u00ed se est\u00e1 trabajando en una comisi\u00f3n de equidad de g\u00e9nero, hay una representante por ciudad a nivel nacional dentro de Bomberas, ac\u00e1 tenemos a una teniente de la primera compa\u00f1\u00eda que nos representa, pero todav\u00eda est\u00e1 en proceso de organizaci\u00f3n ese comisi\u00f3n\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"