Se trata del Programa de Desarrollo de Competencias Laborales (DCL), ejecutado a
trav\u00e9s de un convenio de transferencia de recursos, entre el Ministerio de Desarrollo
Social y Familia y PRODEMU, beneficiando de manera exclusiva a participantes de
familias del Subsistema Seguridades y Oportunidades.
En esta oportunidad el curso impartido se denomin\u00f3 Conducci\u00f3n y Mantenimiento B\u00e1sico
Preventivo de Veh\u00edculos Clase B, ejecutado por Avansur, el cual tuvo una cobertura inicial
para 20 mujeres de la comuna de Punta Arenas. El desarrollo del curso incluy\u00f3 pago de
movilizaci\u00f3n, colaci\u00f3n y cuidado infantil para las sesiones presenciales no pr\u00e1cticas.
El Seremi de Desarrollo Social y Familia, Danilo Mimica Mansilla destac\u00f3 el objetivo de
este programa. \u201cEstamos muy contentos con el desarrollo de este curso porque responde
al encargo que nuestro Presidente Gabriel Boric Font nos ha hecho en el sentido de
trabajar para que nadie se quede atr\u00e1s y todos se sientan incluidos en nuestra sociedad.
Este programa tuvo su foco en las mujeres desempleadas o en busca de oportunidades
laborales, mayores de 18 a\u00f1os y lo que se busc\u00f3 a trav\u00e9s de su metodolog\u00eda fue
entregarles herramientas t\u00e9cnicas suficientes que les permita conseguir un trabajo, ya sea
dependiente o independiente, d\u00e1ndoles la oportunidad de poder incrementar su ingreso
familiar\u201d, se\u00f1al\u00f3 el Seremi.
Por su parte, la directora regional de PRODEMU, Ingrid \u00c1lvarez Jim\u00e9nez, destac\u00f3 la
oportunidad de capacitar a mujeres desocupadas para que consoliden su autonom\u00eda
econ\u00f3mica por medio del desarrollo y fortalecimiento de habilitaci\u00f3n laboral, alfabetizaci\u00f3n
digital, el aprendizaje un oficio culturalmente restringido para las mujeres como lo es la
conducci\u00f3n de veh\u00edculos, una etapa de intermediaci\u00f3n y la entrega de un malet\u00edn de
herramientas con miras al trabajo independiente.
Respecto a su experiencia en el taller, conversamos con Fabiola Delgado Aburto,
participante del taller, quien agradeci\u00f3 la capacitaci\u00f3n entregada pues la recibe \u201ccon
ganas de surgir en la vida, con ganas de darlo todo, con el \u00fanico objetivo de tener una
vida mejor, para sentirnos m\u00e1s empoderadas, realizadas, siendo perseverantes, a pesar
de llevar cargas emocionales y mentales. Este proyecto nos ayud\u00f3 a sacar la fuerza que
se necesita para creer en nosotras mismas y que todo lo podemos lograr\u201d, se\u00f1al\u00f3.
El programa de Desarrollo de Competencias Laborales se caracteriza por tener un
componente de habilitaci\u00f3n laboral, que facilita la incorporaci\u00f3n al mundo del trabajo en
condiciones de igualdad de g\u00e9nero. Un segundo componente de alfabetizaci\u00f3n digital y
capacitaci\u00f3n t\u00e9cnica, que busca que las participantes adquieran conocimientos t\u00e9cnicos y
tecnol\u00f3gicos, para iniciar un oficio y, finalmente, un componente de intermediaci\u00f3n laboral,
para que las participantes conozcan las fuentes disponibles de empleo y de acceso a
redes de emprendimientos en el territorio.
Es importante mencionar que el inicio de los talleres fue el 26 de octubre de 2022, con 9
talleres de habilitaci\u00f3n. El d\u00eda 14 de noviembre se iniciaron los talleres de alfabetizaci\u00f3n
digital. Posteriormente, las beneficiarias participaron en las clases de conducci\u00f3n, con la
correspondiente entrega de las licencias de conducir, rindiendo el examen te\u00f3rico el 18 de
febrero del presente mes. El proceso concluy\u00f3 este viernes 17 de febrero con la
certificaci\u00f3n de las alumnas.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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