Hasta cincuenta funcionarias y funcionarios de la Direcci\u00f3n Regional de la Junta Nacional de Jardines Infantiles (JUNJI) de Magallanes y de la Ant\u00e1rtica Chilena, se re\u00fanen cada semana por sesi\u00f3n virtual en Microsoft Teams en los talleres que organizan las unidades de Clima Laboral y Bienestar de la Subdirecci\u00f3n de Gesti\u00f3n y Desarrollo de las Personas del organismo p\u00fablico.<\/p>\n\n\n\n
Se trata de actividades voluntarias para la regulaci\u00f3n emocional de los trabajadores en el contexto de la emergencia sanitaria por el coronavirus, las que han dicho relaci\u00f3n con nutrici\u00f3n y estr\u00e9s, activaci\u00f3n f\u00edsica y contenci\u00f3n y cuidado femenino, hasta ahora.<\/p>\n\n\n\n
La psic\u00f3loga Leyla Huirimilla Casanova, encargada de Clima Laboral de la JUNJI Magallanes, destac\u00f3 la participaci\u00f3n en las charlas de profesionales institucionales, como la nutricionista Nelly Cabezas Machuca; el profesor de Educaci\u00f3n F\u00edsica, Alejandro Alvarado Subiabre y la terapeuta ocupacional Mar\u00eda Jos\u00e9 Aguilar Men\u00e9ndez; as\u00ed como tambi\u00e9n de agentes externos, como la matrona del Centro de Salud Familiar \u201cMateo Bencur\u201d, Cecilia Tirapegui Alcaino y profesionales del Servicio Nacional de la Mujer y Equidad de G\u00e9nero (SERNAMEG).<\/p>\n\n\n\n
\u201cQueremos tratar temas que a todos interesan. Ha sido un \u00e9xito contar hasta con unas cincuenta personas por sesi\u00f3n virtual, a quienes no s\u00f3lo queremos aportar con contenci\u00f3n, sino que igualmente educarlos ante eventualidades que puedan presentarse a futuro\u201d, detall\u00f3.<\/p>\n\n\n\n
Mar\u00eda Jos\u00e9 Flores Silva, trabajadora social a cargo de Bienestar de la JUNJI Magallanes, record\u00f3 que en 2020 ya se hab\u00eda vivido un calendario de actividades similar y se quiso repetir su \u00e9xito. \u201cTuvimos un buen resultado el a\u00f1o pasado. Esta temporada quisimos enfocarnos, durante los tiempos de pandemia, en fortalecer habilidades o estrategias que los asistentes puedan desarrollar o ampliar\u201d, enfatiz\u00f3.<\/p>\n\n\n\n
Cada taller se extiende por una hora con Leyla Huirimilla como la presentadora de los expositores de turno, dando, posteriormente, paso a las respuestas a preguntas, buscando un espacio din\u00e1mico y participativo.<\/p>\n\n\n\n
La educadora del establecimiento \u201cPepita de Oro\u201d de Porvenir, Soledad Burgos Meza, dijo que los talleres \u201chan sido un beneficio para poder reflexionar y poner un alto a la rutina, para compartir experiencias con otras personas. Agradezco a las organizadoras y relatores por su disposici\u00f3n y orientaciones para mejorar nuestra calidad de vida\u201d. <\/p>\n\n\n\n
En tanto, Mar\u00eda Cecilia Buvinic Radic, educadora del recinto \u201cLas Charitas\u201d de Punta Arenas, se mostr\u00f3 muy agradecida por las charlas, que \u201cvan en directo beneficio de las funcionarias. Es un momento de desconexi\u00f3n de la rutina laboral, familiar, dom\u00e9stica. Un momento de regalo a nosotras mismas. Nos entregan consejos de autocuidado en muchos aspectos para llevar con mejor actitud el trabajo durante la pandemia. Los relatores crean instancias de confianza para dialogar y compartir experiencias\u201d.<\/p>\n\n\n\n
La Directora Regional (S), Marisol Villegas N\u00fa\u00f1ez, destac\u00f3 el trabajo. \u201cRecurrimos a las habilidades de quienes se desempe\u00f1an en la JUNJI, con temas relacionados con educaci\u00f3n y capacitaci\u00f3n, hasta que el personal retome tareas presenciales en las salas cuna y jardines infantiles. Los profesionales est\u00e1n a disposici\u00f3n de nuestro equipo entero a lo largo de la regi\u00f3n. Tenemos muchas conexiones v\u00eda Teams, lo que demuestra que hay inter\u00e9s de nuestra comunidad\u201d, concluy\u00f3.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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