Se llev\u00f3 a cabo el inicio del programa Desarrollo de Competencias Laborales (DCL), destinado a potenciar la autonom\u00eda de 20 mujeres de Punta Arenas.<\/p>\n\n\n\n
Este programa es el resultado de un convenio entre el Ministerio de Desarrollo Social y Familia y la Fundaci\u00f3n para la Promoci\u00f3n y Desarrollo de la Mujer (PRODEMU), que preside la Primera Dama, Cecilia Morel, y que busca efectuar talleres que entreguen competencias sobre empleabilidad, capacitaci\u00f3n en oficio e intermediaci\u00f3n laboral.<\/p>\n\n\n\n
Para la Seremi de Desarrollo Social y Familia de Magallanes y la Ant\u00e1rtica Chilena subrogante, Catalina Alarc\u00f3n, \u201ca trav\u00e9s de la Encuesta Social Covid que nuestro ministerio junto al Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) y el Instituto Nacional de Estad\u00edsticas (INE) ejecutaron para evaluar el impacto socioecon\u00f3mico que ha generado la pandemia, hemos podido dimensionar que las mujeres est\u00e1n regresando en menor n\u00famero al mundo laboral respecto a los hombres. Tambi\u00e9n la encuesta afirma que el 51,9% de los hogares con jefatura femenina mantienen ingresos menores a los que ten\u00eda previo a la emergencia sanitaria. Este contexto nos hace generar instancias para apoyar a las mujeres, a trav\u00e9s de acciones que promuevan la empleabilidad\u201d.<\/p>\n\n\n\n
A su vez la Directora Regional de PRODEMU, Gabriela S\u00e1nchez Ca\u00f1ete, manifest\u00f3 que \u201cdebido a la pandemia que hoy nos afecta, muchas mujeres emprendedoras han debido adecuarse a las nuevas exigencias para la producci\u00f3n y elaboraci\u00f3n de alimentos, teniendo que generar nuevas estrategias. Es acogiendo estas necesidades, que el programa las habilita en competencias para el emprendimiento y en el oficio de prevenci\u00f3n de riesgo en el proceso de manipulaci\u00f3n de alimentos y alfabetizaci\u00f3n digital, sumando cerca de 80 horas\u201d.<\/p>\n\n\n\n
Una de las beneficiarias es Camila Vel\u00e1squez, quien al inicio del programa agradeci\u00f3 a los representantes de las instituciones ejecutoras. \u201cHay muchas mujeres que s\u00f3lo cuentan con la ense\u00f1anza media, as\u00ed que poder perfeccionarse en estos cursos que son muy flexibles, significan una gran oportunidad porque nos ayudan al crecimiento laboral y personal. Espero que nos vaya bien a todas y que podamos seguir participando en nuevos cursos\u201d, se\u00f1al\u00f3.<\/p>\n\n\n\n
El programa establece que las participantes deben ser mujeres desempleadas o en b\u00fasqueda de oportunidades laborales, mayores de 18 a\u00f1os, y ser integrantes del Subsistema Seguridades y Oportunidades del Ministerio de Desarrollo Social y Familia.<\/p>\n\n\n\n
Seguridades y Oportunidades brinda apoyo integral y continuo a las personas y hogares m\u00e1s vulnerables, a trav\u00e9s de acciones de acompa\u00f1amiento, acceso a servicios y la entrega de prestaciones sociales. <\/p>\n\n\n\n
Para ingresar a los diversos programas de este subsistema las personas deben contar con el Registro Social de Hogares (RSH) y ser seleccionadas por el ministerio para poder participar de manera voluntaria de los beneficios.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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